Sıra dışı bir kişisel gelişim platformu: T-Manager

Dünya hızlı bir şekilde değişiyor, özellikle de son 10 yıldır. Daha önce hayatlarımıza dahil olmayan birçok şeyi çoktan alışkanlıklarımız hatta vazgeçilmezlerimiz haline getirdik bile.

Her geçen yıl, değişimin itici etkisini daha fazla hissediyoruz. Gerek sosyal hayatlarımıza gerekse iş hayatlarımıza her geçen gün yeni bir kavram ekleniyor. Sosyal hayatımız da iş yapış şekillerimiz de mobilite ve teknolojinin etkisi ile farklılaşıyor. Sürekli olarak yeni bir şeyler öğrenmek, öğrendiğimizi içselleştirmek için fakında olarak ya da olmayarak enerji harcıyoruz. Sürekli olarak bir şeyleri kaçırdığımız hissi hayatlarımızın bir parçası oldu.

Hal böyle olunca, duygusal ve düşüncel süreçleri ile karmaşık bir canlı olan insan, kaotik bir ortamın savaşçısı haline geldi ki; bu savaş giderek şiddetini artıracağa benziyor.

Mutsuz, umutsuz, kaygılı, kafası karışık, telaşlı, yorgun, tükenmiş… Bu ifadeleri hiç tanımıyorum diyen kaç insan kaldı çevremizde? Kendimizi de dahil ederek diyebiliriz ki az, çok az. Enerjimizi sonuna kadar harcadığımız, en umutlu olduğumuz zamanlar da bile, bir anda içimizde oluşan yorucu bir kaygının içine düşebiliyoruz.

Son dönemde, eğitim ve öğrenme imkanlarındaki artış ile birlikte; kitap evlerinin best seller raflarındaki kişisel gelişim kitaplarının sayısındaki artış, psikolojinin yükselişi, kişisel gelişim alanına yönelen profesyonellerin sayısın artışı dikkatinizi çekmiştir muhakkak. Çünkü, günün en önemli ihtiyacı: ‘Değişime ayak uydurabilmek’; Ancak, kendimizi, kimliğimizi ve sağlığımızı kaybetmeden. ‘Doğru noktaya en kısa sürede en verimli şekilde ulaşabilmek’

Teknolojiyi doğrudan insanın gelişimine hizmet edecek şekilde modelleyen yenilikçi ve heyecan verici bir proje: T-Manager

Geçtiğimiz günlerde, tam da bu noktadan hareketle, günümüz dünyasında insanın değişim ve dönüşüm sürecine destek olma fikrinden yola çıkan ve teknolojiyi doğrudan insanın gelişimine hizmet edecek şekilde modelleyen yenilikçi ve heyecan verici bir proje hayata geçti.
T-Manager, farklı teorileri bir arada ele alarak, insanın, insana özgü en güçlü araç olan kişilik ve davranış özelliklerini kullanarak nasıl evirebileceği temel fikrine dayanıyor.

Projenin fikir sahibi ve yürütücüsü bir kadın girişimci: İlknur TUNÇ

İlknur TUNÇ bir kurumsal yönetim danışmanı ve eğitmen. Kendisi bu fikrin doğuşunu ve yolculuğunu şu cümle ile özetliyor: ‘’Çeşitli sektörlerde güncel yönetim yaklaşımları ve yönetim araçları konularında 10 yılı aşkın süredir çalışıyorken; İnsan ve mutluluk üzerine, insanın mutluluğu üzerine uzun uzun kafa yoran biri olarak, sistemler özelinden kafamı kaldırıp, insana odaklandım ve T-Manager ile bir hayale adım attım.’’

T-Manager, birbirlerine entegre üç platformdan oluşuyor: pT-Manager, eT-Manager ve T-Manager Academy

Bireysel Yetenek Yönetimi Platformu; p.tmanager.net ve E-Öğrenme Platformu: tmanageracademy.com platformları hayata geçmiş durumda. Kurumsal yetenek gelişim platformu olan e.tmanager.net ise 2020 yılının ilk yarısında, kurum, kuruluş ve şirketler ile buluşacak.
Proje Sahibi İlknur TUNÇ, T-Manager hakkında şu şekilde bilgi veriyor:
‘’T-Manager’ı kullanıma açtığımız günden bu yana en çok sorulan soru T-Manager Nedir?
T-Manager’ı bir cümle ile ifade etmek aslında bizim için çok zor. T-Manager bize göre bir felsefe, bir gelişim hareketi. Gelişim, değişim, öğrenme.. Bunlar çok popüler kavramlar günümüzde. Aslında tüm kaynaklar elimizin altında, istediğimiz her şeye istediğimiz zaman ulaşabilmenin kaosunu yaşıyoruz ilginç bir şekilde. Bugün artık ihtiyacımız olan temel şey, koçluk ve mentorluk. Ancak profesyonel hizmetlere ulaşmak kolay değil bu alanda da. Popüler kültür maalesef bu alanı da oldukça karışık bir hale getirdi. Biz istiyoruz ki, her kesimden ve her yaştan insana analitik ve bireysel psikoloji ile akademik bilgi kaynaklarını bir arada kullanarak bir kişisel gelişim yolculuğu sunalım. T-Manager’ ı ilk paylaştığım arkadaşlarımdan biri ‘Yaşam koçu değil, Yaşam dostu bu’ demişti. Aslında bu ifade bizim çok hoşumuz gitti. Çünkü biz insan için öğretici ve geliştirici bir arkadaş olmak istiyoruz.

pT-Manager modelin en heyecan verici parçası

pT-Manager, T-Manager’ın bireysel yetenek yönetimi platformu . Kişiye özel araçlar sağlayarak, ihtiyaç duyulan alan ve konuda davranışsal yetenekler ile akademik yeteneklerin bir arada geliştirilmesini hedefliyor.

Kullanıma açılalı henüz 15 gün olmasına rağmen, 200 den fazla kullanıcıya ulaştı ve kullanıcı sayısı her geçen gün artıyor.

Neden T-Manager

Neden T-Manager diye sorunca ise, şu sorular ile cevap veriyor proje yöneticisi İlknur TUNÇ:
• Kendini tanımak ister misin? Neleri seversin? Nasıl düşünürsün? Nelerle mutlu olur, nelere üzülürsün?
• Yeteneklerini ve tökezleme alanlarını bilmek ister misin?
• Kendini geliştirmen için biri sana özel gelişim araçları sunsa? Gelişimini takip etse?
• Sana özel eğitimler ve kitaplar önerse?
• Uzman koç ve mentorlar ile tanıştırsa?
• Çevrendeki insanlar ile iletişimini güçlendirecek araçlar sunsa?
• Bu konuda merak ettiklerini sorabilsen, cevap alabilsen?
• Gelişimi önemseyen insanlar ile tanışabileceğin bir sosyal ağ olsa?
Bu sorular ilgini çekiyorsa ve EVET diyorsan, gel ve gelişim hareketimize katıl! diyoruz.

T-Manager Academy
T-Manager Academy ise sadece e-öğrenme hizmeti sağlamaktan daha büyük bir amaca sahip. T-Manager Academy, bir yandan bağımsız bir e-öğrenme platformu iken, diğer yandan entegre bir yetenek geliştirme modelinin parçası. pT-Manager ve eT-Manager üyeleri, kendilerine önerilen gelişim planı çerçevesinde, eğitimlerini T-Manager Academy üzerinden sağlayabilecekler ve gelişimlerini kendilerine sunacağımız raporlar üzerinden her aşamada takip edebilecekler.
Aralık ve Ocak Aylarında T-Manager Academy’de Ücretsiz Seminerler Serisi
T-Manager Academy, Aralık ve Ocak aylarında güçlü ve uzman bir ekiple, faklı ve dikkat çekici konularda ücretsiz webinar seminerden oluşan bir seminer serisi ile kullanıcıları ile buluşacak. Seminer takvimini p.tmanager.net ve tmanageracademy.com adreslerinden ve T-Manager’ın sosyal medya hesaplarından takip edebilirsiniz.

eT-Manager
2020 yılında hayata geçecek olan, eT-Manager ise, insanı kaynağının, güçlü bir aktör olarak geleceğin yönetim ve üretim modellerine nasıl uyumlaştırılabileceğine ilişkin güçlü bir model önerisi sunarak, iş hayatına yönelik yetenek geliştirme platformu olarak karşımıza çıkacak.

T-Manager fikri, girişimcisinin zihninde doğduğundan bu yana bir yıl geçti. Kasım ayı itibarıyla ise, hazırlık aşamasını tamamlayarak, kullanıcıların deneyimine sunulmaya başlandı. Şimdiden 200 ün üzerinde üyeye ulaştı bile.
pT-Manager’ a p.tmanager.net adresi üzerinden üye olarak, fikri deneyimleyen ve gelişimine katkı sağlayan öncülerden olabilirsiniz.
Promosyon kodu ile, 16 Aralık’a kadar T-Manager’ın öncü üyelere sağladığı 1 yıllık avantajlı üyelikten yararlanabilirsiniz.

Promosyon Kodu: HOŞGELDİN